Page 55 - Buku PUG - KPPN Denpasar
P. 55

INTERNALISASI


                  Implementasi PUG - Internalisasi terdiri dari berbagai kegiatan dan kebijakan untuk memastikan terciptanya
                  keadilan gender pada lingkungan kerja dan meningkatkan pengetahuan dan kesadaran pegawai terkait
                  pentingnya pengarusutamaan gender. Dengan adanya internalisasi ini diharapkan pegawai dapat bekerja
                  dengan nyaman, aman dan setara sehingga dapat meningkatkan kinerja pegawai secara khusus dan
                  organisasi secara umumnya.



                  Kegiatan Peningkatan Pemahaman PUG Pegawai KPPN Denpasar

                  Dalam rangka mendukung kelancaran            diskusi, kuis, maupun chating grup WA. Peserta
                  implementasi PUG maka diperlukan langkah     kegiatan rapat dan GKM tersebut tidak terbatas
                  peningkatan pemahaman PUG kepada seluruh     hanya pada pegawai (PNS) saja tetapi juga ke
                  pegawai KPPN Denpasar. Langkah peningkatan   seluruh PPNPN KPPN Denpasar. Bentuk-bentuk
                  pemahaman tersebut dikenal dengan internalisasi   internalisasi PUG di KPPN Denpasar adalah
                  PUG. Internalisasi tersebut dilakukan dengan   sebagai berikut:
                  beberapa kegiatan seperti rapat, GKM, forum


                  Gugus Kendali Mutu dan Focus Group Discussion

                                                               Internalisasi PUG kepada para pegawai KPPN
                                                               Denpasar salah satunya adalah dengan kegiatan
                                                               Gugus Kendali Mutu maupun Focus Group
                                                               Discussion yang dilaksanakan secara rutin untuk
                                                               meningkatkan pemahaman para pegawai terhadap
                                                               pengimplementasian PUG.







                  Morning Briefing


                                                               Keuangan, kode etik, serta mengobarkan
                                                               semangat implementasi PUG. Selain itu, kegiatan
                                                               morning briefing juga membahas isu terkini yang
                                                               dihadapi KPPN Denpasar dalam pelaksanaan
                                                               tugas dan fungsi. Pelaksanaan morning briefing
                                                               biasa dilaksanakan di Aula KPPN Denpasar.
                                                               Namun selama masa pandemi COVID-19, kegiatan
                                                               Morning Briefing diubah menjadi Briefing Mentari
                                                               dan dilaksanakan di Lapangan GKN I dan secara
                                                               daring melalui Whatsapp GrouP KPPN Denpasar.

                  Dalam upaya meningkatkan sinergi para pegawai   Dampak dari kegiatan ini adalah seluruh pegawai
                  KPPN Denpasar serta untuk memperkuat nilai   mendapatkan manfaat yang sama yakni mengenai
                  internal Kementerian Keuangan, KPPN Denpasar   informasi yang menunjang pelaksanaan tugas dan
                  secara rutin melaksanakan Morning Briefing   fungsi sehari-hari serta sebagai bentuk pencegah
                  setiap hari Selasa. Kegiatan ini bertujuan untuk   penyebaran virus COVID-19 dengan cara berjemur
                  menekankan penguatan nilai-nilai Kementerian   di sinar matahari pagi.






 52  LAYANAN KPPN DENPASAR  Inovatif dan Responsif Gender Mewujudkan Bali Bangkit dari Pandemi  LAYANAN KPPN DENPASAR  Inovatif dan Responsif Gender Mewujudkan Bali Bangkit dari Pandemi  53
   50   51   52   53   54   55   56   57   58   59   60